A. 工资：2800元（含底薪、全勤、生活补贴、夜班津贴）；

B. 每月综合工资：4500－5500元/月（按加班计算）；

C. 加班费计算（计算基数以底薪计算）：

周一至周五：底薪工资的1.5倍

周六、周日：底薪工资的2倍     

法定节假日：底薪工资的3倍   

D. 员工入职满1年、2年、3年分别给予年资补贴100元、200元、300元，上限为500元；

E. 技术岗位另设绩效奖金0-1000元；

F. 部分岗位设环境、高温津贴；

G. 管理人员根据职务另设职务津贴或主管加给。

H. 每年度根据公司营运状况及员工考核结果给予发放年终奖金及调薪。

职位要求：

1.初中以上学历...

1.负责叉车日常维护及保养，能熟练解决叉车出现的故障问题。

2.服从安排。

任职资格：

1.精通国四、国五发动机。

2.有良好的学习能力。

3.具备叉车特种作业证书，年龄25-45岁，有大车汽修或叉车修理工作经验的优先考虑。

1.负责设备的开关操作，保障设备的正常运作。

2.负责设备运行的巡检记录。

3.负责设备运行情况的检查、测试。

4.负责填写交接班记录、电话记录、来访登记。

5.协助维修技工进行日常报事报修的处理。

6.负责配合维修技工进行设备的计划维修、保养工作。

7.负责巡查设备设施运转情况，并保证相关设备设施及机房的清洁卫生良好。

8.严格执行公司的各项规章制度。

9.负责完成上级领导布置的其它任务。

10.服从部门安排的工作岗位调整。

11.协助处理紧急突发性事故并及时上报。

任职要求：

持高压电工证，有物业工作经验

餐补，高温补贴，过节费(全年2900元标准)，入职购买五险一金，

...

1、设备操作：开班确认，日常设备调试，生产换批，定期维保，设备5S；

2、线体管理：开班确认，团队组织，安全监督，质量检查，成本管理，工时管理/记录、物料管理；

3、设备管理：CI，体系规范化建设、培训考核；

4、线体作业：生产过程中因生产需要或员工替岗替线需要，进行上线操作，包括装箱、码垛等；

5、其他：新人培训，技能培训；

岗位要求：

1、大专学历，有机械维修/操作的优先，可接受机械类的应届毕业生；

2、能够适应接班/季节性的倒班；

3、学习期需上线熟悉流水线各岗位的操作。

2、对主要闸阀、电气设备做好日常维修和检查工作，并做好记录

3、接到报修任务后及时赶赴现场，及时维修，填写维修记录

4.需有电工证

5.会电脑操作，高压、抵押精通

6.施工期间驻工地现场管理

2、机台稼动与操作

3、完成上级交给的其他任务。

补充说明：

岗位要求：

1.高中以上学历

2.身高165以上，视力良好

3.吃苦耐劳，服从安排

4.少量夜班

2.物料吊运。

3.完成主操班长安排的其他辅助工作。

4.配合质量管理与设备基础保养工作。

5.严格执行场内安全生产要求。

6.熟练冲床操作流程。

7.吃苦耐劳，能适应加班及夜班工作。

8.熟悉铝制品生产工艺优先考虑。

补充说明：

1.轧机副操台操作及相关工作。

2.物料吊运。

3.完成主操班长安排的其他辅助工作。

4.配合质量管理与设备基础保养工作。

5.严格执行场内安全生产要求。

6.熟练冲床操作流程。

7.吃苦耐劳，能适应加班及夜班工作。

8.熟悉铝制品生产工艺优先考虑。

机器设备操作、生产计划达成、生产异常处理、生产报表统计、5S等作业      

岗位要求：

大专（含）以上学历，专业不限。接受应届毕业生。

无色盲、色弱，能吃苦耐劳，适应倒班（三班两倒）。

2. 树立优质服务的思想，严守职业道德努力学习专业知识，不断提高技术技能，坚持“安全第一”，确保无责任事故；

3. 及时排除生产设备故障，确保生产设备的正常运行，严格执行设备维修技术要求，修旧利废，开源节流降低成本；

4. 自觉遵守公司的各项规章制度，保持场地环境卫生，保管好自用工具和设备，协力配合生产部门完成所有生产设备的维修保养工作；

5. 按时做好设备巡视、运行参数、故障、检修等记录工作；

6. 管好安全用具、仪具，做好设备卫生、环境卫生，并做好交接工作；

7. 遵守劳动纪律，按时...

2、身体健康，无不良嗜好、无纹身，工作态度端正，服从上级工作安排，能接受12小时两班制。