2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向店长提供具体的解决方案；

3、贯彻执行公司的方针政策，保障监督公司各项管理制度的具体实施；

4、做好本店员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的销售团队；

5、负责品牌推广和促销工作，负责销售部和其他部门的协调工作；

6、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共关系，树立良好的门店形象。

岗位要求：

1、熟悉汽车行业情况，具有该行业销售和管理经验；

2、具备出色的人际沟通能力和社会活动能...

1、负责带领销售团队，进行团队建设，销售战略执行，对新老员工管理、人员招聘和去留负责；

2、对团队目标达成率负责，负责制定、执行销售计划，关注员工工作轨迹，帮助复盘过程和结果，梳理客户，完成每月团队KPI考核并指导团队达成指标；

3、负责销售团队日常管理、监督、指导、培训和工作评估；

4、负责完成公司及上级交办的其他工作。

任职要求：

1、高中及以上学。

2、有饲料销售管理经验优先录用；

3、高度的责任感，对事业充满热情，富有感染力，愿意在压力下工作，心理承受能力强。

4丶工作地点：云贵川渝

1.本科及以上学历，英语六级以上；

2.一年以上摩托车或机械行业销售经验；

3.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

4.具备市场分析和判断能力，良好的客户服务意识；

5.有责任心，能承受工作压力；

6.能接受短期出差；

7.有团队精神，有主动解决问题的积极性；

8.有发动机变速箱总成或者机械、摩托车行业等销售经验。

岗位职责：

1、负责公司产品的销售及推广；

2、开拓市场，开发客户，建立项目合作；

3、管理及维护客户：

4、制定并执行月、季、年度销售计划；

5、按期做市场分析，判断市场方向。

2、销售顾问接待流程模拟，促成交易。

3、交车流程管理:落实执行交车流程，负责交车后的追踪服务。

4、顾客资料管理:查核:“三表一卡”的填制，完善顾客资料的保存与追踪。

5、展厅及展车的5S管理，严格按照飞检流程标准执行， 展车的布置及报价装饰等内容

6、负责展厅人员日常规范管理。

任职要求

1、从事同岗位工作3年以上，具备大专以上学历经验: 

2、较强的亲和力与出色的沟通、表达能力 

3、能发挥较好的团队合作精神

1、全面主持店面管理工作，制定年度、月度经营计划及各阶段工作目标分解，对公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

2、控制并管理公司的业务发展，在公司经营计划、销售策略等方面向董事长提供具体的解决方案；

3、贯彻执行公司的方针政策，保障监督公司各项管理制度的具体实施；

4、做好销售部员工的培训和考核工作，不断完善和创新销售模式，建立和培养一支高素质、高效率的销售团队；

5、负责品牌推广和促销工作，负责销售部和其他部门的协调工作；

6、善于与厂家、业务指导部门沟通、协调、合作，积极维护公司对外的合作关系和公共关系，树立良好的门店形象。

岗位要求：

1、熟悉汽车行业情况，具有该...

1、负责所管摩托车系列产品销量目标分解及推进落实；

2、负责所管摩托车产品营销关键任务推进，包括产品培训、出样与陈列、专区建设、试驾品鉴活动、大客户培育等；

3、摩托车市场产品及竞争信息收集、反馈；

4、负责片区摩托车业务销售推进工作；

4、对经销商管理工作；

任职要求:

1、大专及以上市场营销、互联网营销、电子商务等相关专业人员，不限于此专业；

2、熟悉摩托车行业产品；

3、具备较强的沟通、组织和协调能力；

4、能接受长期出差；

5、良好的商务谈判能力；

上班地址：重庆渝北区新牌坊新光天地商场A馆1层

1、展厅销售顾问的日常培训，包括但不限于产品知识，销售技巧、销售流程培训；

2、展厅现场管理，包括但不限于车辆展示、展厅轮值排班、接待礼仪监督检查、客户投诉处理等；

3、客流信息的管理与监控，指导和督促销售顾问进行及时有效的回访，提供有效真实的客流情况信息；

4、制定销售计划，组织销售活动，达成销售目标；

5、完成的日常各类报表的汇总、提报工作；

1、展厅接待管理、展厅日常管理；

2、车辆销售 、销售数据管理 、客户资料管理 、商品车管理；

3、做好信息反馈：市场、顾客、销售内部、竞品车型及新上市车型的相关信息收集;

4、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划； 

5、展厅人员及日常规范管理。

任职要求

1、大专及以上学历。

2、具备良好的服务意识、团队协作精神和敬业精神；

3、思维灵敏，懂得客户心理和接待技巧；

4、形象良好，谈吐亲切，沟通能力佳；

5、持有驾驶执照。